Республиканский конкурс «Женщина – лидер»

ПОЛОЖЕНИЕ

О РЕСПУБЛИКАНСКОМ КОНКУРСЕ

«ЖЕНЩИНА – ЛИДЕР 2020»

 

 Цель Конкурса

 

Повышение роли Руководителей в обществе и Государстве и его вклада в развитие всех сфер деятельности страны, анализ факторов экономической и социальной деятельности коллективов, приводящих к успеху.

1. Основные задачи Конкурса
   • Выявление и поощрение руководителей и молодых директоров, добившихся значительных успехов деятельности своего предприятия, высоких социально-экономических показателей своего труда и труда своего коллектива; занимающихся решением социальных проблем, благотворительной деятельностью, конкретной общественной работой.
   • Усиление роли, вклада руководителей в выполнение Комплексных Целевых Программ регионов (области, города, района, села и т.д.) с целью повышения благосостояния и конкурентоспособности своего региона.
   • Пополнение банка данных лучших руководителей предприятий и организаций России.
2. Содержание Конкурса
   • Конкурс проводится по четырем номинациям:

• «Женщина – лучший руководитель года»;
• «Лучший молодой руководитель Чувашии»;
• «Женщина – предприниматель»;
• «Семейное дело».
  • Победитель определяется по каждой номинации отдельно
• «Женщина – лучший руководитель года»;
• «Лучший молодой руководитель Чувашии»;
• «Женщина – предприниматель»;
• «Семейное дело».

4. Организация Конкурса

4.1. Для подготовки и проведения данного Конкурса создается оргкомитет: в составе Председателя оргкомитета, заместителей Председателя и членов в количестве 7 человек и формируются из: ЧРОО «СЖЧ», Минэкономразвития Чувашии, Государственного Совета ЧР, Уполномоченного по делам предпринимателей по ЧР, а также женщин - руководителей-Победителей Всероссийских Конкурсов.

4.2 В Конкурсе принимают участие руководители предприятий и их структурных подразделений различных сфер деятельности (производства, потребительского рынка, торговли, сфер общественного питания и бытового обслуживания населения и т.д.), отраслей промышленности, строительства, транспорта, сельского хозяйства, науки, образования, здравоохранения, культуры, руководители исполнительных органов власти районов, городов, областей, руководители общественных организаций и т.д.

4.2.1. Республиканский Конкурс «Женщина – лидер»;

проводится в 3 этапа:

I этап – проведение Конкурса в районах и городах Чувашии

Место проведения: на местах

II этап – Республиканский этап Конкурса

Место проведения: г.Чебоксары

III этап – подведение итогов, награждение.

4.2.2. Республиканский этап Конкурса проводится с целью определения Победителей из числа претендентов Победителей районных этапов Конкурса

   «Женщина – лучший руководитель года»;

   «Лучший молодой руководитель Чувашии»;

   «Женщина – предприниматель»;

   «Семейное дело».

4.2.3. Формируется Конкурсная Комиссия.

4.3. К участию в Конкурсе не допускаются руководители:

• у которых за последние три года имели место несчастные случаи со смертельным исходом, приостановка действия или лишение лицензии;
• нарушения законодательства Российской Федерации;
• находящиеся в стадии ликвидации;
• сообщившие о себе недостоверные сведения.
  • Победителям Республиканских Конкурсов вручаются награды:

Диплом – Победителя и ценный Приз. Участникам Конкурса вручаются Дипломы и ценные подарки.

Статус награды - общественная.

4.5. Материалы на Республиканский этап Конкурса принимаются в срок  до  05 февраля  2020 года.

4.6. Материалы для предъявления на Конкурс оформляются в соответствии с условиями Конкурса (Приложение 1) и принимаются рабочей группой. Рабочая группа представляет документы Конкурсной Комиссии (далее - Комиссия), которая рассматривает все материалы в полном объёме.

4.7. Решение комиссии о подведении итогов Конкурса оформляется протоколом, который подписывают члены комиссии, принимавшие участие в заседании, и утверждается Председателем оргкомитета Конкурса.

• Награждение победителей и участников Конкурса проводится на заключительном этапе Республиканского Конкурса.

5.Финансирование Конкурса осуществляется за счет средств организатора  Конкурса.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение 1

                                                                                                           к Положению о проведении Республиканского Конкурса

«Женщина –лидер».

от «13» января  2020 года

 

УСЛОВИЯ

участия в Республиканском Конкурсе

«ЖЕНЩИНА – ЛИДЕР»

 

1. Стаж работы в должности руководителя должен быть не менее 3 лет
2. Положительная динамика производственной (профессиональной) деятельности.
3. Реализация социальных программ и участие в благотворительной деятельности.
4. Предоставление в установленные сроки в полном объеме обязательных материалов.
   • Рекомендательные письма от исполнительных органов власти районов, городов, областей, общественных организаций.
   • Анкета участника Конкурса.
   • Основные показатели деятельности.
   • Справка о предприятии, содержащая следующую информацию: направление деятельности предприятия, его история, характеристика, состояние основных производственных фондов, сменность работы оборудования, обеспеченность инженерными, управленческими и рабочими кадрами, средний возраст кадров по категориям;

• анализ результатов производственной деятельности за истекший год и факторов, обеспечивающих:
• повышение производительности труда;
• снижение себестоимости и затрат на рубль продукции (в случае удорожания - выявить его причину);
• повышение заработной платы (соотношение темпов производительности труда и заработной платы и в полном объеме выпускаемой продукции);
• повышение уровня рентабельности производства и его соотношение со среднеотраслевым уровнем (слагаемые увеличения рентабельности);
• структура прибыли и ее распределение.
• оценка конкурентоспособности продукции и продвижение ее на рынках, освоение новых видов технологий и научных разработок, результаты их освоения;
• инвестиционная политика, модернизация производства, внедрение экологически чистых технологических процессов, расширение производства, создание новых высококвалифицированных рабочих мест;
• инвестиции в социальную сферу, подготовку кадров, состояние и перспективы социальной сферы предприятия, оздоровительные программы, организация отдыха;
• внутренняя психологическая устойчивость в коллективе, сохранение кадров;
• участие в отраслевых региональных и федеральных целевых программах, тендерах;
• участие в реализации социальных программ;
• осуществление благотворительной деятельности;
• репутация предприятия и руководителя, оценка влияния на местном и региональном уровне.

5. Презентация деятельности руководителя.
6. Участникам Конкурса будет предоставлена возможность выступить по желанию на финальном мероприятии (до 5 минут).
7. Все материалы предоставляются в бумажном и электронном виде до 31 января 2020 г. по адресу: с. Батырево, пр. Ленина, д. 22, здание МАДОУ "Батыревский детский сад "Сказка" Батыревского района Чувашской Республики, каб. 5, (тел. 6-14-11)